In diesem außerordentlich erfolgreichen Szenario leuchtet die Aetna Group mit ihrem Headquarter in Castel San Pietro (Bo) - im Herzen des Packaging Valley - wie ein heller Stern, als herausragendes Beispiel für Wachstum und Innovation.
Auch in diesem Jahr wurde das Unternehmen von der Italy Post in Zusammenarbeit mit der L’Economia del Corriere della Sera wieder als eines der 50 führenden Unternehmen Italiens in diesem Sektor ausgezeichnet.
Die Verleihung fand am Freitag, den 29. September, am Sitz des Verlags der Tageszeitung „Corriere della Sera“ statt und wurde live auf Corriere.it übertragen. Dabei erhielten die beiden Geschäftsführer Valentina und Enrico Aureli das Wort, um ihre Geschichte und Vision ausführlich mit der Öffentlichkeit teilen zu können.
Die beiden Geschäftsführer sprachen dabei abwechselnd über den Markt, die Integration und das Made in Italy, wobei sie vor allem betonten, wie wichtig es war, trotz der Widrigkeiten der letzten Jahre aufgrund der durch die Pandemie bedingten Notlage den Herausforderungen Stirn zu bieten, kreative Lösungen zu finden und weiterhin beharrlich nach dem Erfolg zu streben.
„Um in nachhaltiger Form zu wachsen, sind nicht nur strategische Akquisitionen grundlegend wichtig“- kommentierte später Valentina Aureli - „sondern auch die Fähigkeit, sie wirksam integrieren und den Wert des erworbenen Know-hows maximieren zu können.”
Das Konzept der Akquisitionen, das es der Aetna Group ermöglichte in Richtung eines Umsatzes von 500 Millionen Euro mit mehr als 2.000 Beschäftigten zu kommen: eine Kombination aus interner Entwicklung und der Fähigkeit, die Marktchancen zu nutzen.
„Das Made in Italy ist ein weltbekanntes Markenzeichen für Premiumqualität, die unsere Fähigkeit, funktionelle und schnelle technische Lösungen zu entwickeln, widerspiegelt“, fügt Enrico Aureli an. „Eine Vortrefflichkeit auf die wir zu Recht stolz sind, doch wir wissen auch, dass man mit einer soliden Basis stets etwas Neues lernen und sich weiterentwickeln kann. Der Fall unserer neuesten Akquisition, des deutschen Traditionsunternehmens Meypack, ist dafür ein Beispiel, das uns neue Perspektiven geöffnet hat.“
Beide Geschäftsführer gingen schließlich noch auch die Erfordernis, den Personalmangel im Maschinenbauwesen in Angriff nehmen zu müssen und den Beitrag ein, den alle Unternehmen dieser Branche leisten sollten, um sie für junge Talente attraktiver zu machen. Dies ist ein entscheidendes Thema, denn „die Zukunft der Industrie wird weitgehend von der Fähigkeit abhängig sein, kluge neue Köpfe für sich zu gewinnen".
Ein Tag als eine Momentaufnahme der italienischen Verarbeitungsexzellenz, dem Erbe einer Tradition, die in unserer Geschichte sowie in unserer Kultur verwurzelt ist und sich in einer einzigartigen Fähigkeit niederschlägt, qualitativ hochwertige Produkte zu schaffen und sich auf weltweiter Ebene in zahlreichen Industriesektoren zu behaupten.
Diese 50 Unternehmen der Rangliste der Italy Post zeigen sich mit einem Wert von 22 Milliarden Euro, was dem nächsten Finanzmanöver Italiens entspricht, auch in puncto Vermögen sehr stark.
Das Live-Streaming finden Sie unter dem Link:
